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한 능 : 제 2011-415 호 2011. 6. 8 수 신 : 각 대학 총장 참 조 : 취업관련 부서 제 목 : 한국능률협회 (KMA) 직원 채용의 件 K M A 대표 최 권 석 KMA 는 한국능률협회의 글로벌 브랜드입니다. 서울시 영등포구 의사당로 22 이룸센터 9~10.

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1 한 능 : 제 2011-415 호 2011. 6. 8 수 신 : 각 대학 총장 참 조 : 취업관련 부서 제 목 : 한국능률협회 (KMA) 직원 채용의 件 K M A 대표 최 권 석 KMA 는 한국능률협회의 글로벌 브랜드입니다. 서울시 영등포구 의사당로 22 이룸센터 9~10 층 TEL : 3274-9236 FAX : 3274-9219 WWW.KMA.OR.KR 1. 귀교의 일익 번창하심을 기원합니다. 2. 본회는 1962 년 창립이래 지난 49 년간 국내기업의 경영혁신과 인재양성 추진을 통해 우리 기업의 국제경쟁력 제고와 지속성장에 기여해온 민간주도의 교육, 컨설팅기관입니다. 3. 금번에 첨부와 같이 신입 및 경력직원을 채용하고자 관련 양식을 보내드리니 귀교의 우수한 인재가 많이 지원할 수 있도록 적극 홍보및 지원해 주시면 감사하겠습니다. ※ 별첨 : 가. 직원채용 요강 나. 이력서 양식 다. 자기 소개서 양식. 끝.

2 한국능률협회 신입ㆍ경력사원 모집 1. 채용 분야 및 지원자격 모집 부문 구분인원담당업무지원자격 및 전공 HRD 신입 / 경력 0 교육기획 / 운영 / 마케팅 (HRD 교육 ) 1)4 년제 대학교 졸업 ( 예정 ) 자 - 전공무관 2) 경력은 2 년 이상자 3) 신입은 2 년간 연구원보 기간있음 컨설팅경력 0 컨설팅 ( 조직진단, 직무분석, 역량모델링 등 ) 1)4 년제 대학교 졸업자 - 전공무관 2) 동일 혹은 유사경력 3 년 이상자 취업 지원 경력 0 대학 취업지원 프로그램 마케팅. 기획. 교육운영 1)4 년제 대학교 졸업자 - 전공무관 2) 동일 혹은 유사경력 3 년 이상자 3) 대학 취업교육분야, 커리어컨설팅 관련 경험자 우대 4) 교육기획 /PT 스킬 우수자 우대 정부 사업 경력 0 정부지원 일자리 창출 및 취업지원 관련사업 기획 / 운영 1)4 년제 대학교 졸업자 - 전공무관 2) 동일 혹은 유사경력 3 년 이상 자 3) 정부사업 관리운영 경험자 우대 4) 사업기획 /PT 스킬 우수자 우대 이러닝경력 0 이러닝 사업기획 1)4 년제 대학교 졸업자 - 전공무관 2) 동일 혹은 유사경력 3 년 이상자 3) 신사업 기획 및 런칭 유경험자 우대 ◈ 우대사항 - 보훈 대상자 및 장애인 지원자는 관련법에 의거 우대 - 어학 ( 영어 ) 능력 우수자 우대 - 경영. 교육. 심리 전공자 및 관련 석사학위 이상자 우대

3 2. 접수기간 및 접수방법 - 접수기간 : 2011.6.8[ 수 ]-6.16[ 목 ] - 접수방법 : E-mail 로만 접수를 받으며, 파일명에 지원부문 - 지원자이름 명기요 ( 예 : HRD- 홍길동.ppt) 3. 제출서류 - 이력서 및 자기소개서 ( 본회 표준양식 ) - 대학교 전학년 성적증명서 ( 석사학위 소지자는 대학원 포함 ), 졸업 ( 예정 ) 증명서, 자격증 사본 ( 이력서 및 자기소개서 [E-mail 접수 ] 를 제외한 서류는 1 차 면접 시 제출하여야 하며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않습니다. ) 4. 지원서 제출 및 채용관련 문의 - 채용 담당자 : 인사총무팀 안수희위원 (job@kma.or.kr) - 지원서 제출 : 이메일 ( job@kma.or.kr ) 접수 - 주 소 : (150-917) 서울시 영등포구 의사당로 22 이룸센터 9 층 - 홈페이지 : www.kma.or.kr 5. 전형절차 - 1 차 : 서류전형 - 2 차 : 면접 및 인성검사 (UK 검사 ) - 3 차 : 최종면접 (2 차 통과자에 한함. 임원면접 ) * 합격자에 한해 개별통보 (1 차 결과는 6.20[ 월 ] 전 통보 ) *HRD/ 컨설팅 부문은 2 차 면접시 프레젠테이션 (10 분 ) 및 그룹토론 (30 분. 주제는 서류전형 통과자에 한해 통보 ) 있음 6. 근무조건 - 급여제도 : 기본연봉 + 전사성과급 (+ ∝ ), 연구원보 1 차년 연봉은 30 백만원 - 인재개발제도 : 직무전문교육 (KMA WAY), e-learning, 우수사원 해외연수, Retention 교육 - 복리후생제도 : - 자기계발비 지원 ( 연 1 백만원 ) -4 대보험 이외 질병. 상해보장 보험 가입 (1 억 ) - 통신비 지원 - 법정 퇴직금을 상회하는 퇴직금 ( 연금 ) 제도 운영 - 경조금 지급 - 사내 동호회 운영 및 지원 - 콘도미니엄 이용지원 - 사원포상제도 ( 우수사원, 장기근속자 ) - 매월 마지막 금요일 조기퇴근 / 매월 1 회 문화데이. 호프데이등 행사 실시

4 이 력 서 ( 사진 ) 성 명 ( 한글 )( 한자 )( 영문 ) 연 락 처연 락 처 ( 자택 ) (H.P) (Mail) 주민등록번호 - 거주지 주소 학 력 사 항 ( ※ 고교 이후 학력사항 기재 ) 기 간출 신 교출 신 교학 과졸업구분성적소재지비 고 ~ 고등학교 - ( 졸, 예, 중퇴 ) - ~ 대학교과 ( 졸, 예, 중퇴 ) / ~ 대학원과 ( 졸, 예, 중퇴 ) / ~ / 최종 세부전공논문명 병력병력 구 분병과계급복무기간보훈여부비 고비 고 ( 필, 미필, 면제 ) 년 월 ~ 년 월 ( 대상, 비대상 ) 어학능력어학능력 구 분구 분수 준수 준 자격/면허자격/면허 명 칭등 급 상벌사항상벌사항 명 칭명 칭수여처 영 어영 어 ( 상, 중, 하 ) 일 어일 어 기타기타 특 기특 기취 미취 미종 교종 교주거사항결혼관계희망연봉 ( 자가, 전세, 월세 )( 기혼, 미혼 ) 백만원 주 요 경 력 사 항주 요 경 력 사 항 기 간근속개월근무처최종부서직위담당업무정규 / 계약최종연봉 ~ 백만 ~ ~ 가 족 사 항가 족 사 항 관계 성 명생년월학 력학 력직 장 명직 장 명직위동거여부비 고비 고 년 월 Page: 1 / 3 지원분야 : 부문

5 자기 소개서 1. 입사지원 동기 및 포부 2. 장래계획 (10 년 후 나의 모습 ) 3. 특기 및 취미활동 Page: 2 / 3

6 자기 소개서 4. 지원분야에 대한 평소 본인의 생각 ( 시장 및 전망 중심으로 ) 5. 경력사항 (* 신입은 성장과정 및 개인의 장. 단점 기술 ) Page: 3 / 3 상기 지원서 상의 모든 기재사항은 사실과 다름없음을 확인합니다. 작성일자 : 년 월 일 작성자 : 서명 :


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