신바람 나는(新•信•神) 장미 빛 노후설계 생애 최고의 날을 위한 6대 생애설계 본 자료의 무단 복제를 금함 hqm119@empal.com H.P 011-252-8607

교육 개요 교 육 명 교육일정 교육장소 참석대상 및 방 법 교육주최 교육주관 신바람 나는(新•信•神) 장미 빛 노후설계 제안서 ▣ 2011 교육장소 ▣ 사내 교육장 또는 지정 교육장/ 본원 제주 연수장 참석대상 및 방 법 ▣ 대상 : 전사원 교육주최 ▣ 교육주관 ▣ 전략경영 컨설팅

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프로그램 세부내용 2hr 2hr 4hr 6hr 2hr STEP 주 요 내 용 교육방법 시간 노령화 사회 변화만이 살길이다. 주 요 내 용 교육방법 시간 노령화 사회 변화만이 살길이다. 2hr -노후설계 왜 해야 하는가 -노령화 사회 변화 트렌드 -노후를 위한 자기혁신의 필수 조건과 새로운 가치관 강의 사례연구 2.노후를 위한 자기분석. -자아실현의 가능성분석 -자아의 장점분석 -신바람 나는 노후의 장애분석 강의 토의 2hr 3.신바람 나는(新• 信•神) 노후설계 성공사례 - -자아실현의 성공사례 -목표도전에 의한 인생역전 성공사례 -재산관리 (절세 절약 ) 성공사례 4hr 강의 게임 토의 4.신바람 나는(新• 信•神) 노후설계 시뮬레이션 - 대 목표 설계 -경제적 목표 - 자기개발 목표 - 가정경영목표 - 사회적 목표 -가정경영목표 - 건강관리목표 - 인맥관리목표 6hr 강의 토의 워크삽 5.신바람 나는(新• 信•神) 노후설계 실천 액션 선언 2hr -목표도전 행동강령 -사명선언 -자기 한계극복 도전 선언!! 강의 발표 계16 hr

주관강사 이종수 원장은 경영혁신 최우수업체 대통령 표창과 산업교육대상 (명 강사 )수상자로 1.약력 현 /전략 경영 컨설팅 원장 세리 한미일 산업교육 시스템 연구회장 세리 일본기업 경영혁신 연구회장 국민경찰일보 사장 선경 인더스트리 생산관리팀장 기영 산업(주) 기획관리실장 성일 금형(주) 전무이사/, ㈜ 해송 부사장 전략경영컨설팅 원장/ 일본 도요다 협력회사 및 미국 GM 협력회사 경영컨설팅 신진 건공(주) 사장,/(주) SDB 회장 3.수상- 생산성혁신 우수업체 대통령 표창 -생산성혁신 우수업체 산자부 장관 표창 -산업교육 대상(명강사) 산업교육 2 .활동사항 중대, 건대, 한양대,등, 경영대학원 출강 중 도요다 시스템 일본 현지 컨설팅 활동 중 대성 이엔지 회장(수탁 경영 중) KSA. KMA.KPC 전문위원 일본 미국 국내외 경영정상화 260 여 회사 일본 미국 중국 경영혁신교육 32만 여명 이 종수 / 원장011-252 -8607 부도직전 또는 부실기업의 경영권을 수탁 받아 인질(人質)경영이라는 독자적인 경영기법으로 기적과 이변의 경영혁신을 계속하여 화제가 되자 KBS, 한국경제신문 등의 주요매스컴이 앞다투어 이종수식 인질경영 혁신 기법을 특집뉴스로 보도하는 장면의 일부로, 생산성이 무려 346%혁신을 일으켜 생산성혁신 최우수업체로 선정, 그 성과를 공인 받는 등 250여사의 경영혁신을 성공 4.저서 21세기 기업과 당신 이래야 산다 인질(人質)경영(92)생산성본부 한국적 노사관계의 새로운 지평 생산성혁신 346% 성공 사례집 도요다식 경영혁신DNA 5.실전사례중심교육 이종수식 경영혁신 성공 사례 과정, 도요다식 생산성혁신 성공사례과정, 이종수식 품질혁신 성공사례과정, 신바람 노사문화창조과정 전략적 목표경영과정, 일본식 신입사원 전력화 과정 뉴스타트21(노후설계)과정, 일본식 판매혁신과정 이종수식 창의력개발과정 6 주요 경영진단 및 수탁경영 프로그램 일본식 경영혁신 컨설팅 , 도요다식 생산성혁신 컨설팅 이종수식 품질혁신 컨설팅, 신바람 노사문화창조 컨설팅 전략적 목표경영 컨설팅 마케팅 시스템 컨설팅 TPM 컨설팅 일본식인재육성 시스템 컨설팅 이종수식 문제해결과 창의력개발 컨설팅 산업교육대상수상