GOLDILOCKS MARKETING GOLDILOCKS MARKETING

Slides:



Advertisements
Similar presentations
직군직종직 무 경영관리 인 사인 사 인사기획, 정원관리, 평가 / 승진, 급여관리, 노무총괄, 교육, 후생기획 총 무총 무 법규 / 규정관리, 관재, 총무관리, 의전, 복지후생지원, 보안 재 경재 경 세무회계, 일반회계, 자금관리, 자금출납, 채권관리 전 산전 산 전산기획.
Advertisements

The Most Valuable Service for Members 최고 가치의 유통 서비스.
CCM 몬토토 New 사업설명회.
경복 EXPO 취업박람회 개요 기업설명회 및 현장면접 참가업체 세부 일정
Five star 교육과정 CS 지식 고객 응대태도 응대스킬 Five star
마케팅이란? 고객의 구매행동과정/기업의 활동?
서울(사당)교육장 약도 더 퍼스트CS아카데미 ( 볼보 자동차 전시장 건물) 더 퍼스트CS아카데미㈜
2016년도 제2차 서비스 자격시험 고사장 안내 시험종목: 병원서비스코디네이터, 서비스경영컨설턴트,
목 차 1. 회사소개 2. 상품개발 3. 협력업체 지원제도 4. Network Marketing.
오늘의 관심주 오늘의 관심종목 외인/기관 순매수 특징주 코스피 상해종합 다우존스 S&P500 15/11/27 외국인 기관 코스피(억) 코스닥(억) 코 섹터 종목 외인(연속) 기관(연속) 수급 특징 거 외인/기관 순매수 특징주 주) 선택기준.
오늘의 관심주 오늘의 관심종목 외인/기관 순매수 특징주 코스피 상해종합 다우존스 S&P500 16/01/13(화) 외국인 기관 코스피(억) 외국계 : 건설,화학,음식료,건자재,서비스업종중심으로만 제한적 +순매수 기록 운수장비,유통,금융,전자업종으로는.
(HiveMall Work Process)
목 차 ▶ 회원가입 ▶ 시스템접속 ▶ 지원자 서비스 개인회원 단체회원 대국민 서비스 로그인 메인 화면 내 정보방 신청관리
제 4부 마케팅 믹스 전략 9장                                  촉진 전략.
Quality Management System Manual
안전등 (Polaris Lamp) Northern Light Technologies TEL : 02) ~5
조직안정화를 통한 지속적인 조직활성화를 위한 고찰(案)
2. 일과 여가 일과 직업 1.
비영리기관의 후원개발 은평천사원 후원개발실장 조준호.
응급의학과 (Emergency medicine)
오늘의 관심주 오늘의 관심종목 외인/기관 순매수 특징주 코스피 상해종합 다우존스 S&P500 16/02/18(목) 외국인 기관
PV-6232 음원설정방법 작성일자 : 2016년 11월 2일 INTER-M C/S팀 길근우.
작업장에서 불의의사고로 절단사고가 발생했다면
pl x pr pl pr pl pr pr pl 피벗 이하 피벗 이상
오늘의 관심주 오늘의 관심종목 외인/기관 순매수 특징주 코스피 상해종합 다우존스 S&P500 15/12/07 외국인 기관
과목 정보: 색채디자인 / 2학점 2시수 / 전공선택 / NCS교과목 / 2학년 1학기
U 회사소개 사업소개 경영성과 경영계획 한세의 미래 한세의 투자가치 차 례.
제목을 입력하세요.
Customer Satisfaction
가격의 의의 가격이란 제품 및 서비스의 대가로 요구 가격정책이란 기업이 제공하는 제품 및 서비스의 가격을 결정하고
2부 ♬ ‘진짜 사나이 - 남자 교사들의 합창으로 분위기를 up시킨다 - 학생들이 아주 실감나게 즐김.
사회복지법제론 제4장 사회복지급여 수급권.
GS건설 하자보수 안내 GS건설에서 공용부 하자보수공사를 아래와 같이 실시합니다. 관리소의 공고
판화.
무역과 마케팅 전략 국제마케팅의 의의와 유형 국제마케팅 전략.
구체적인 사용 예( 배 & 딸기 & 오이 ) 배 딸기 오이 (주) 드림 아그로
IMC 1. IMC는 ‘나는 C 학점이다’ 라는 뜻일까요? AD PR DM SP
아이즈비전 M센터 5월 직무시험 이름 : 1. 다음 직판/우체국 상담상태에 대한 내용 중 틀린것은? (20점)
미래유망직업.
Ⅱ. 유통기관 1. 소매상의 개념과 기능 개인적 혹은 비영리적 목적으로 구매하려는 최종소비자에게 제품이나 서비스를 판매하는
광주대교구 대성동 본당 ‘사랑의 샘’ 꾸리아 소속 ‘사도의 모후pr.‘2000차주회
소방시설 자동산정 프로그램.
북한 이탈 주민 실태와 문제점 Part 0 탈북자 인권 현대 사회 인권 조선해양 공학부 정세용
공무원 합격 단계적 전략.
○ 직 무 기 술 서 드라이빙센터 매니저 1. 주요 업무 2. 자격요건 직 무 드라이빙센터 매니저 근무형태
학기 친환경 미작 및 실습(제3강) 곽태순 교수 상지대학교 친환경식물학부.
고객의 재발견.
교육방법 및 평가방법 안내.
Absolute ) 펀드 absolute )
경험과 성장에 대한 열정으로 어필하겠습니다. 마케팅 I 손준혁.
강의 프레젠테이션 현대 사회와 미디어 11강. 매스 미디어와 정치.
언 론 홍 보 담당: 최성재교수.
제 5 장 영양기관의 생장과 발육 충북대학교 원예과학과 오명민.
일본의 실버산업 패션 비즈니스클럽.
10 - Online marketing 이 원창.
제 12 장 도시마케팅.
(생각열기) 횡파와 종파를 구분하는 기준은 무엇인가?? 답 : 진동하는 방법의 차이
③ 환자의 진단과 치료 ④ 의료 인력의 교육과 훈련
주유취급소 마) 설치위치 고정주유설비 : 도로경계선 - 4m 부지경계선,담,건축물 벽 - 2m(개구부 없는 벽1m)
위험물제조소등의 구분 P 5 ○ 목적에 따라 : 제조소, 저장소, 취급소 ○ 용도에 따라 : 저장소, 취급소.
화면이름 봉사단체이관신청 화면경로 CS > 봉사단체관리 > 봉사단체이관신청 설 명
오늘의 관심주 오늘의 관심종목 외인/기관 순매수 특징주 코스피 상해종합 다우존스 S&P500 16/02/23(화) 외국인 기관
K Marketing Inc. 회사소개서 영업부의 아웃소싱
직장인의 비즈니스 매너 및 에티켓.
주님의 사랑이 넘치는 이 시간 주님의 은혜가 풍성한 이 시간
1. 행복한 삶과 직업 행복한 삶의 조건을 이해한다. 개인의 삶에서 직업이 차지하는 사회적, 경제적,
우리의 영업력을 진단한다!!! ㈜엑스퍼트컨설팅.
제13장 사회복지 마케팅 관리.
Chapter 19 열역학 제 1 법칙 (에너지보존법칙).
Presentation transcript:

GOLDILOCKS MARKETING GOLDILOCKS MARKETING C.V.D CUSTOMER VALUE DESIGNER C.V.D CUSTOMER VALUE DESIGNER

용 어 설 명 EXPLANATION - PV(Point Value) - 후원인 - 추천인 - 대소그룹 기준 신규구매 시 각 제품마다 부여된 값 - RV(Repeated purchasing Value) 재 구매 시 각 제품마다 부여된 값 - 회원 회원 신청서 접수 후 정식등록 된 비즈니스 파트너 - 후원인 성공적인 사업수행을 위해 해당회원의 사업진행을 도와주는 상위회원 - 추천인 잠재적 회원에게 사업 비전을 전달하여 신규회원으로 등록시킨 회원 - 대소그룹 기준 마감차 그룹실적(PV)중 가장 큰 실적그룹 및 작은 실적 그룹

정 회 원 회원 등급 QUALIFICATIONS 일시구매 혜택 70만 PV 이상 - 소비자가 70만원 추가상품 증정 추천, 후원수당 지급율(%) 결정 - 하위판매원의 판매실적은 중복해서 적용되지 않음- 정 회 원 트렁크 TR (trunk) 바우 BG (bough) 리프 LF (leaf) 리프 LF (leaf) 애플AP (apple) 애플AP (apple) 루츠 RT (root) 루츠 RT (root) 본인: 10만PV이상 또는 예하 직접추천 누적실적 : 30만PV이상 본인: 30만PV이상 또는 예하 직접추천 누적실적 : 90만PV이상 본인: 70만PV이상 또는 예하 직접추천 누적실적 : 210만PV이상 본인: 150만PV이상 또는 예하 직접추천 누적실적 : 450만PV이상 제품구매 유무에 상관없이 회사의 양식에 의해 회원등록을 한 자 49,500원의 매출이 발생한 자 - 방문판매등에 관한 법률 제24조 제1항 제4호 및 동법 시행령 제33조에 의거, 신규회원(다단계 판매원)으로 등록 시 49,500원의 세부내역은 다음과 같음 회원(다단계판매원) 가입비:6,500원 판매물품보조비:30,000원 교육비:13,000원 총합계:49,500원 일시구매 혜택 70만 PV 이상 - 소비자가 70만원 추가상품 증정 150만 PV 이상 - 소비자가 200만원 추가상품 증정

회원 직급 리프 등급 이상 직추천계보 직급자 육성(2:1) 또는 당월 후원계보 대소그룹 실적 중 소실적(PV + RV) 달성 SUPER POLARIS 본인 크라운 폴라리스 직급 이상이면서 직추천 크라운 폴라리스 2명 이상 (크라운 2 : 크라운 1) 또는 당월 후원계보 소그룹 실적(PV+RV) 7억 이상 회원 직급 슈퍼폴라리스(SP) CROWN POLARIS 본인 폴라리스 직급 이상이면서 직추천 폴라리스 2명 이상 (폴라리스 2 : 폴라리스 1) 또는 당월 후원계보 소그룹 실적(PV+RV) 5억 이상 크라운 폴라리스(CP) POLARIS 본인 슈퍼 스타 직급 이상이면서 직추천 슈퍼스타 2명 이상 (슈퍼 2 : 슈퍼 1) 또는 당월 후원계보 소그룹 실적(PV+RV) 가 3억 이상 리프 등급 이상 직추천계보 직급자 육성(2:1) 또는 당월 후원계보 대소그룹 실적 중 소실적(PV + RV) 달성 본인 실적 포함 폴라리스(PR) SUPER STAR 본인 크라운 스타 직급 이상이면서 직추천 크라운스타 2명 이상 (크라운 2 : 크라운 1) 또는 당월 후원계보 소그룹 실적(PV+RV) 1억 이상 슈퍼스타(SS) CROWN STAR 본인 메이저 스타 직급 이상이면서 직추천 메이저스타 2명 이상 (메이저 2 : 메이저 1) 또는 당월 후원계보 소그룹 실적(PV+RV) 5,000만 이상 크라운스타(CS) MAJOR STAR 본인 골드 스타 직급 이상이면서 직추천 골드스타 2명 이상 (골드 2 : 골드 1) 또는 당월 후원계보 소그룹 실적(PV+RV) 1,000만 이상 메이저스타(MS) GOLD STAR 본인 리프 등급 이상이면서 직추천 리프 등급 2명 이상 (리프 2 : 리프 1) 또는 당월 후원계보 소그룹 실적(PV+RV) 300만 이상 골드스타(GS)

수당의 종류 일 마감 수당 월 마감 수당 TYPE OF BONUS 추천수당(PV의 최대 10%) 일 마감 수당 지급시기 - D+7일 월 마감 수당 지급시기 - 익월15일 지급일 : 휴일 또는 공휴일 경우 다음 영업일 지급 추천수당(PV의 최대 10%) 후원수당(소실적 기준 최대 18%) 추천매칭수당(후원수당금액의 50%) 재 구매 20대 롤업 보너스(RV의 최대 40%) 재 구매 추천 보너스(RV의 최대 10%) 월 마감 수당 직급 공유수당(PV10%+RV5% )

애 플 추 천 수 당 RECOMMEND BOUNS (추천 수당 예시) 조건 : 본인 정회원 이상 330만PV → 33만원지급 - 본인을 추천인으로 지정한 회원의 실적 PV의 최대10% 지급 - 본인을 직접 추천으로 지정한 회원만 적용 - 추천 조직도 적용 - 트렁크(TR): 5%, 바우(BG)이상 : 10% (추천 수당 예시) 조건 : 본인 정회원 이상 애 플 330만PV → 33만원지급 직추천 A : 10만PV매출 →10%→ 1만원발생 직추천 B : 150만PV 매출 →10%→ 15만원발생 직추천 A 직추천 B 직추천 C 직추천 D 직추천 E 직추천 C : 70만PV 매출 →10%→ 7만원발생 직추천 D : 30만PV 매출 →10%→ 3만원발생 10만PV 150만PV 70만PV 30만PV 70만PV 직추천 E : 70만PV 매출 →10%→ 7만원발생

후원 수당 SUPPORT BOUNS 본 인(AP) 본인 180만원 발생 / 지급 재원 : PV 최대 18% 대실적 소실적 본인의 후원그룹 중 대 실적을 제외한 소실적 매출 실적(PV) 후원 수당 SUPPORT BOUNS 재원 : PV 최대 18% 후원 조직도 적용 구분 트렁크(TR) 바우(BG) 리프(LF) 애플(AP) 지급율(%) 5% 10% 15% 18% 본 인(AP) 본인 180만원 발생 / 지급 소실적 : 1,000만PV 매출 →18%→180만원 마감 후 대실적 (2,500만PV – 1,000만PV) => 1,500만PV 익일 이월 (1년 누적, 잉여실적) 대실적 소실적 2,500만PV 1,000만PV 1,500만PV 익일 이월 (1년 누적)

추천 매칭 수당 RECOMMEND MACHING BOUNS 정회원이상 직급자 대상 추천 조직도 적용 후원수당금액의 최대 50% 지급 (각 대수 별 5%씩) 구 분 1대 2대 3대 4대 5대 6대 7대 8대 9대 10대 정회원 골드스타 메이저스타 크라운스타 슈퍼스타 폴라리스 크라운 폴라리스 슈퍼 폴라리스

재 구매 20대 롤업 보너스 재 구매 이벤트 2회차 : 회원가 10만원 추가 상품 증정 20REPURCHASE BOUNS 정회원이상 대상 구 분 트렁크 바우 리프 애플 지급율(%) 1대~10대 (대수별 2%) 1대~20대 (대수별 2%) 구 분 세 부 내 역 비 고 재 구매 혜택 재 구매 시 제품가격 30% 할인 재 구매보너스(RV 40%) 10만 RV이상 달성 정회원 재 구매 대상 회원만 2회차 : 회원가 10만원 추가 상품 증정 3회차~ 12회차 : 회원가 20만원 추가 상품 증정 재 구매 이벤트

애 플 재 구매 추천 보너스 RECOMMEND BOUNS (재 구매 추천 보너스 예시) 조건 : 본인 정회원 이상 330만RV - 본인을 추천인으로 지정한 회원의 실적 RV의 최대10% 지급 - 본인을 직접 추천으로 지정한 회원만 적용 - 추천 조직도 적용 - 트렁크(TR): 5%, 바우(BG)이상 : 10% (재 구매 추천 보너스 예시) 조건 : 본인 정회원 이상 애 플 330만RV → 33만원지급 직추천 A : 10만RV매출 →10%→ 1만원발생 직추천 B : 150만RV 매출 →10%→ 15만원발생 직추천 A 직추천 B 직추천 C 직추천 D 직추천 E 직추천 C : 70만RV 매출 →10%→ 7만원발생 직추천 D : 30만RV 매출 →10%→ 3만원발생 10만RV 150만RV 70만RV 30만RV 70만RV 직추천 E : 70만RV 매출 →10%→ 7만원발생

직급공유 수당 RANK SHARING BONUS 40% 25% 15% 10% 7% 3% 소실적 메이저스타 직급 이상 전체 매출실적(PV 10%, RV 5%)을 직급자에게 직급별로 중복공유 지급 본인 전월 실적 10만 RV 이상 구 분 메이저스타 MS 크라운스타 CS 슈퍼스타 SS 폴라리스 PR 크라운폴라리스 CP 슈퍼폴라리스 SP 월유지 조건 당월,직급달성 30% 수준 소실적 300만(PV+RV) 이상 1,500만(PV+RV) 3,000만(PV+RV) 9,000만(PV+RV) 1억5천만(PV+RV) 2억(PV+RV) 40% ㅇ 25% 15% 10% 7% 3%

센터운영 지원비 신규 PV + 재 구매 RV 합계 : 5% 지급

직급 성취 프로모션 구 분 수 당 내 역 직 급 성 취 조 건 슈퍼 폴라리스 크라운 폴라리스 폴라리스 슈퍼 스타 크라운 스타 2018년 직급성취 프로모션 (2018년12월 31일까지 한시적 시행) 직급 성취 프로모션 골드스타 직급자 이상 직급에 의한 승급(2:1)자도 직급성취 조건 충족 직급성취 조건 : 당월 대소실적 중 소실적 충족 구 분 수 당 내 역 직 급 성 취 조 건 슈퍼 폴라리스 3천 만원 당월 소실적 7억 크라운 폴라리스 1,500만원 당월 소실적 5억 폴라리스 800만원 당월 소실적 3억 슈퍼 스타 300만원 당월 소실적 1억 크라운 스타 150만원 당월 소실적 5,000만 메이저 스타 100만원 당월 소실적 1,000만 골드 스타 30만원 당월 소실적 300만 이상 * 지급시기 : 3개월 후 지급