보상플랜 Compensation Plan.

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1 보상플랜 Compensation Plan

2 정통 N.W.M 이란? 유통구조의 혁신 대형 할인형 유통 총판 대형 할인점 소비자 소매점 특약점 대리점 생산자 700원
대형 할인점 물류비, 광고비, 관리비, 유통마진 등 배추/약 100원 700원 방판 및 다단계 구조 생산자는 총판 등 중간 유통단계가 없으므로 더 좋은 제품을 생산하여 소비자에게 더 좋은 제품을 더 저렴하게 제공. 소비자는 총판 등 중간 유통단계가 없으므로 더 좋은 제품을 더 저렴하게 구매하고 또한 그 이익을 다시 (소비자=사업자)에게 환원되는 구조. (500원-200원 = 300원)

3 보상플랜의 9가지 수입 방법 2. System Plan 1. Leadership Plan 3. 다이나믹 플랜
SP 후원롤업보너스 소매이익 6 1 스타트보너스 SP매칭보너스 2 7 그로스보너스 3 매칭보너스 4 MVP 풀보너스 인피니티 풀보너스 리더쉽보너스 5 3. 다이나믹 플랜 4. 글로벌 비즈니스 코드 다이나믹보너스 GBC 8 9

4 보상플랜의 9가지 수입 방법 자격조건 좌 우 형 태 847,000 + 2병 보너스 1 2 하이브리드방식 3 231,000
308,000 539,000 847, 병 보너스 1,232, 병 보너스 1,677, 병 보너스 좌 우 1 2 형 태 하이브리드방식 바이너리: 현수입 극대 + 유니레벨: 안정적인 수입 3

5 보상플랜의 9가지 수입 방법 1 소매이익 소비자에게 제품 판매시 약 70%정도의 소매이익 발생 최대 장점:
① Shop 오픈 시 업계 최다 수익가능 ② 방판 조직 흡수 가능 소매이익

6 보상플랜의 9가지 수입 방법 스타트보너스 2 10% 10% ㅣ본인 직추천시 10%: 주 단위 지급ㅣ

7 보상플랜의 9가지 수입 방법 그로스보너스 3 12% 대실적 소실적 잔여대실적 매주 무한누적 신규매출 무한단계 인정
주 극점 1,000만원(매주마감) 12% 대실적 소실적 ▶직급과 상관없이 고 수입이 가능한 마케팅 구조 ▶ 타 마케팅보다 수입창출이 용이함 ▶ 추천한 사람을 성공시킬 수 있고 그룹의 안정된 Line형성가능 ▶ 독립이 없어 무한 Depth에도 추천 및 후원하게 되어 수입극대화 잔여대실적 ▶ 무한Depth로 라인형성이 가능해서 조직붕괴가 없는 구조 매주 무한누적

8 보상플랜의 9가지 수입 방법 대실적 무한누적! 3 그로스보너스 소실적 12% 소실적 12% 60만원 144만원 1주 2주
1,000점 500점 소실적 12% 60만원 1,200점 소실적 12% 144만원 500점 500점 누적 1,500점 800점 누적 대실적 무한누적!

9 보상플랜의 9가지 수입 방법 4 매칭보너스 각 피추천인의 그로스 보너스의 1대에서 10대까지 각 10% = 100% 10%
각 피추천인의 그로스 보너스의 1대에서 10대까지 각 10% = 100% 10% 10% 10% 10% 10% 구입 금액 추천 대수 231,000 1대 308,000 2대 539,000 4대 847,000 6대 1,232,000 8대 1,677,000 10대 10%

10 보상플랜의 9가지 수입 방법 4 매칭보너스 10명 X10만 = 100만 X4주 = 400만원
1대 5 2대 25 3대 125 4대 625 5대 3,124 6대 15,625 7대 78,125 8대 390,625 9대 1,953,125 10대 9,765,625 1대 2 2대 4 3대 8 4대 16 5대 32 6대 64 7대 128 8대 256 9대 512 10대 1024 10명 X10만 = 100만 X4주 = 400만원 100명 X10만 = 1,000만X 4주 = 4천만원 1,000명 X10만 = 1억X4주 = 4억원 10,000명 X10만 = 10억X 4주 = 40억원

11 보상플랜의 6가지 수입 방법 회사 전체 총매출의 5% 공유 5 리더쉽보너스 MVP 풀보너스 월 마감 포에버그린의 모든
30% MVP 더블MVP 2점 2점(신규) 1점(기존) 월 마감 포에버그린의 모든 사업자는 같은 그룹 개념이므로 상호 협력이 가능한 구조 수입의 공유로 타 라인 후원활동이 가능한 구조 5단계까지 롤업적용 홀어브페임: 2점 프리: 4점 레인메이커: 6점 직 급 인피니티 풀보너스 70% 직 급 자 육 성 시 추가점수 MVP, 더블MVP : 1점 홀어브페임 : 2점 프리 : 3점 레인메이커 :4점

12 보상플랜의 9가지 수입 방법 6 SP후원롤업보너스 ▶ 재구매율 80% 이상 유지가능 ▶ 대실적포함 소실적매출의 合에 의한
1대~17대까지 압축 롤업 3% SP후원롤업보너스 6 1대 2 2대 4 3대 8 4대 16 5대 32 6대 64 126 7대 128 8대 256 9대 512 10대 1024 11대 2048 12대 4096 13대 8192 16382 14대 16384 32766 15대 32768 65534 16대 65536 131070 17대 131072 262142 조건 ①1~10대까지 3% ②1~17대까지 3%-석세스풀 이상 ▶ 재구매율 80% 이상 유지가능 ▶ 대실적포함 소실적매출의 合에 의한 수익구조로 지속적•안정적 최대 수익 가능 ▶ 1 leg 로도 극대 수익 가능 ▶ 대실적 조직 확대로 중•단기 안정적 수익 가능 1-4대까지 피추천인의 SP후원 롤업 보너스의 5% SP 후원매칭보너스 7

13 보상플랜의 9가지 수입 방법 8 다이나믹보너스 다이나믹 컴프레션 - 단순소비자 20% 20% 1세대 석세스풀 1세대 10%
골드 석세스풀 1세대 10% 리더 세대 5% 팀리더 세대 5% MVP 세대 5% 더블MVP 5세대 5% 20% 20% 실버 실버 골드 실버 석세스풀 ▶ 수당지급 : 월 마감 기준 익월 15일 ▶ 소비자 Line 형성으로 안정적 매출가능 ▶ 소매이익 : 약 50+20% = 70% 마진(Shop 전략) ▶ 바이너리 단점을 보완한 안정적 매출 극대 가능 1세대

14 보상플랜의 9가지 수입 방법 9 글로벌 비즈니스 코드 : GBC 자 격 팀리더 에게 국제Code 부여 ▶ 전세계 최초 시행
태국 팀리더 에게 국제Code 부여 ▶ 전세계 최초 시행 ▶ 상호Line 자동 연결로 최대 수익 구조 탄생 ▶ 타 Line도 나의 Line으로 연결되어 상호협력관계형성 ▶ 세계가 나의 Line 팀리더 태국

15 직급 보상플랜의 9가지 수입 방법 직급 석세스풀 리더 팀리더 엠브이피 홀오브패임 프리 레인메이커 조건 QV 소실적기준 500
더블엠브이피 홀오브패임 프리 레인메이커 조건 QV 소실적기준 500 2,000 5,000 12,500 25,000 50,000 125,000 250,000 후원구도 좌:우 직추천 각1명 추천 3Leg에 각각 석세스풀 1명 추천 4Leg에 추천 5Leg에 각각 석세스풀 1명

16 Closing 1. 사업 철학과 비젼, 풍부한 경험을 갖춘 경영진 2. 글로벌 비지니스의 절호의 Timing(급 성장기)
3. Exclucive공법과 독보적인 특화된 제품군 4. 21C 진취적인 마케팅 플랜 5. 한국의 주도적 사업 특권 기회

17 가격표 제품 회원가격 (부가세 포함) CV QV 소비자가격 비고 ZMP400 1병 77,000 50 110,000 1병
231,000 150 330,000 3병 ZMP400 골드팩 770,000 500 1,100,000 10병 + 2병 무료 ZMP400 VIP 팩 1,600,000 1,000 3,300,000 30병