1 Integrated eMarketing Service. e MFORCE The Task Force of eMarketing 2 1. Company Introduction 설 립 일 : 2000 년 11 월 17 일 대표이사 : 이 상 화 임직원수 : 80 명 소 재.

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1 Integrated eMarketing Service

e MFORCE The Task Force of eMarketing 2 1. Company Introduction 설 립 일 : 2000 년 11 월 17 일 대표이사 : 이 상 화 임직원수 : 80 명 소 재 지 : 서울시 서초구 방배동 현빌딩 대표번호 : 외국계투자법인 : 일본 온라인마케팅대행사 No.1 OPT 자회사 주요사업영역 : 노출형광고, 검색광고, Viral 마케팅, eCRM 이메일 ASP, 광고솔루션 홈페이지 :

e MFORCE The Task Force of eMarketing 3 eMarketing IT 기술과 인터넷의 발달로 끊임없이 변화하는 마케팅 환경에 대응하기 위한 새로운 패러다임의 마케팅 활동을 통칭. 온라인광고 / 프로모션, 키워드마케팅, 바이럴마케팅, 고객관계관리마케팅 (CRM), 온 / 오프통합마케팅 등을 모두 포함. Task Force 고객사가 eMarketing 활동을 수행하는 데 필요한 전문 인력과 노하우, 기술을 보유한 회사로서 마치 고객사의 TF 팀이 되어 최선을 다한 서비스를 제공하겠다는 의미임. eMFORCE - The Task Force of eMarketing 1. Company Introduction  엠포스는 Total eMarketing Service 업체입니다. 엠포스는 마케팅 / 커뮤니케이션 전략, 광고 Creative, 미디어 플래닝, 키워드마케팅, 이메일마케팅, 바이럴캠페인, 분석 / 최적화 시스템 등 고객사의 전략적 목표를 이해하고 마케팅 효율을 극대화하기 위한 전략 수립에서 실행, 분석까지를 모두 통합적으로 수행하는 Total eMarketing Service 업체입니다.  엠포스는 eMarketing Trend Leader 를 지향합니다. 엠포스는 2000 년 설립 후 온라인광고, 이메일, 키워드, 미니홈피, 블로그 / 카페, 모바일, IPTV 등 새로운 eMarketing 미디어를 선구적으로 개척하고, 온 / 오프 통합 캠페인의 수행 등 Emerging Channel 의 효과적인 활용 방안을 찾고자 최선의 노력을 다하고 있는 eMarketing Trend Leading Company 입니다.

e MFORCE The Task Force of eMarketing 4 2. History 연혁 2009 년 01. 구글 Display 전문 대행사 선정 (4 개사 ) 2008 년 12. 인터넷마케팅 페스티발 기술부문 동상 수상 (NEO) 11. 이상화 대표이사 취임 10. Flex 기반 키워드 마케팅 솔루션 ‘NEO(New eMarketing Optimizer)’ 개발 08. 오버추어 BA (Brand Agency) 자격 획득 04. Dynamic LPO ‘mBASE’ 실용화 ( 계열사 TNT 솔루션 ) 03. 인터넷마케팅 협회 회장사 선임 ( 박상현 회장 ) 2007 년 12. 구글 2007 Best Partner 선정 (Top 3 사 ) 12. 인터넷마케팅 페스티발 전략부문 동상 수상 ( 캐논 ) 11. 오버추어 / 구글 / 네이버 / 다음 연동 통합 키워드 마케팅 솔루션 (eKAMS2.1) 10. 삼성카드 웹 2.0 기반 이메일마케팅 솔루션 개발 07. 다음 VIP 대행사 자격 획득 04. 네이버 ( 최초 실시 ) 클릭초이스 공식대행사 선정 01. 신세계몰 키워드 마케팅 대행사 선정 01. 구글 본사 부여 Qualified Company 자격 획득 2006 년 12. 캐논 온라인광고 대행사 선정 10. 삼성전자 ‘ 하우젠 ’ 버즈마케팅 대행사 선정 09. 국내 최초 오버추어 API 활용 키워드 솔루션 개발 (eKAMS1.0) 08. 디앤샵 (d&shop) 키워드 마케팅 대행사 선정 07. 바이럴 마케팅 사업 론칭 04. KIPA 해외 온라인 광고 / 마케팅 대행사 선정 03. 지마켓 키워드 마케팅 대행사 선정 01. 오버추어 최고 등급 CA (Certified Agency) 획득 2005 년 11. IMCK 키워드마케팅 컨퍼런스 개최 08. 일본 ‘OPT( 일본 온라인광고대행사 No.1)’ 지분 인수로 대주주 변경 07. 삼성화재 온라인 광고대행사 선정 01. 키워드마케팅 사업 론칭 ( 오버추어 우대대행사 선정 ) 2004 년 12. 디지털 컨텐츠 마케팅 서비스 사업 철수 09. 르노삼성자동차 온라인광고대행사 선정 2003 년 12. 인터넷마케팅 페스티발 전략부문 동상 수상 (CJ 모발력 고객 Loyalty 프로그램 ) 04. 삼성전자 GEMS(Global Marketing System) 개발 2002 년 12. 인터넷마케팅 페스티발 대상 수상 ( 애니콜 e-CRM 캠페인 ) 10. 옥션 온라인 광고 캠페인 대행 09. 온라인 광고 대행 사업 시작 02. 삼성전자 애니콜 고객관리 (e-CRM) 대행사 선정 01. 디지털 컨텐츠 마케팅 서비스 ( 인터넷복권 / 인터넷영화 ) 사업 시작 2001 년 08. 국내 최초 이메일 ASP ‘CRUZ’ 개발 01. 삼성카드 이메일 마케팅 대행 서비스 2000 년 11. 삼성그룹 계열사로 eMFORCE 설립

e MFORCE The Task Force of eMarketing 5 3. Client 대기업 계열사 I T / 인터넷 엔터테인먼트 금융 온라인 마켓플레이스 / 종합쇼핑몰 전문 쇼핑몰

e MFORCE The Task Force of eMarketing 6 아주대학교 부천대학교경상대학교 교육 대학 공공기관 / 협회 ETC 패션 / 뷰티 여행 3. Client

e MFORCE The Task Force of eMarketing 7 4. Talent of eMFORCE 엠포스 인재상 자신을 사랑하는 만큼 타인을 배려할 줄 아는 가슴 따뜻한 사람, 다양성에 대한 열정적인 도전의식과 창조적 리더십을 가진 사람, 엠포스가 함께하고 싶은 당신이 바로 엠포스人입니다. Passion 가슴뛰는 열정 Proactive 새로운 것에 대한 도전 Positive 긍정적인 마인드 Professional 프로다운 전문성 엠포스는 다양한 교육프로그램 및 신바람 나는 일터를 위해 아낌없이 지원하고 있습니다. 회사의 경쟁력은 바로 사람이라는 생각에서 직 원들을 보다 즐겁고, 개개인의 역량을 최대한 발 휘할 수 있도록 하고 있습니다.

e MFORCE The Task Force of eMarketing 8 가슴 뛰는 열정과 긍정적인 마인드로 새롭고 다양한 것에 대한 적극적인 도전을 두려워하지 않는 인재 ! 그러면서도 프로다운 전문성을 키워나갈 수 있는 강한 인재 ! 바로 엠포스가 추구하고, 바라는 인재상 입니다. 이런 인재상을 실현시키기 위해 엠포스에서는 업무수행에 필요한 전문 직무역량을 강화하기 위한 직급별, 직 무별 교육과정을 제공하고 있으며, 업계의 Needs 를 반영한 교육솔루션의 적시 제공을 통해 사업성과 창출에 기 여하고 있습니다. 5. 교육제도 교육은 크게 신입입문교육과 AE Skill UP, AM Skill UP, 팀장 리더쉽 교육 네 가지로 나뉘며, 신입사원의 경우 입사 후 20 일간 자사 입문교육을 통해 회사 제도 및 시스템에 대한 이해와 개 인의 비전수립에 대한 기초를 쌓고, 부서별 입문교육 및 실무집중 교육으로 온라인 광고에 대 한 기초적인 이론 및 기술교육을 받습니다. 또한 재직 사원들을 대상으로 한 주기적인 Level UP 교육 및 Skill UP 교육을 진행하여 조직과 개인이 함께 성장하고 도약할 수 있는 발판을 마련하고자 합니다.

e MFORCE The Task Force of eMarketing 9 6. 복리후생 팀운영비 / 문화생활비 지원 매월 팀운영비를 지급하여 공연, 영화 등 개인의 창의성을 증대할 수 있는 활동 등 팀의 색깔에 맞 게끔 활용해 사원들간의 결속력을 다지고 근무만족도를 높이고 있습니다. 사내 동호회 사진, 여행동호회를 비롯해 레포츠 동호회 등 임직원 취미활동 공유 및 업무 능률 향상을 위해 사 내 동호회 활동을 적극적으로 지원하고 있습니다. 교육비 지원 전 임직원의 직무역량 향상 및 전문가를 육성하고, 교육을 통한 업무 동기부여 및 애사심 고취를 위 한 다양한 사외 위탁교육을 지원하고 있습니다. 본인 학자금 지원 업무와 유관한 학업분야에 대해 재직기간이 1 년 이상인 임직원이 최종 학력 상위 교육기관에 등 록할 경우 년간 200 만원 한도 내에서 본인 학자금을 지원합니다. 자녀 교육비 지원 만 4 세 이상 만 19 세 이하 자녀를 둔 임직원에게는 인당 월 10 만원의 자녀교육비를 지원합니다. 경조금 각종 경조금 지급 및 경조 휴가제를 시행하고 있습니다. 사내대출제도 직원들의 생활자금 및 내집마련을 위한 대출을 지원하고 있습니다. 도서구입비 지원 임직원의 업무지식 및 교양 함양을 위해 도서구입비를 지원하고 있습니다. 장기근속 인재를 소중하게 생각하는 엠포스는 장기 근속한 사원들에 대해 감사의 표시와 포상을 진행하고 있 습니다. 우수사원 시상 및 포상 매해 올해의 엠포스인과 Rain Maker 를 선정해 해외연수 포상 및 휴가를 부여하여 직원들이 Refresh 하고 견문을 넓힐 수 있는 기회를 제공하고 있습니다. 펀 (Fun) 펀 (Fun) 위원회 운영 사내 직원들로 구성된 ‘ 펀 (Fun) 펀 (Fun) 위원회 ’ 는 즐거운 회사 만들기의 일환으로 엠포스인에 의한, 엠포스인만을 위한, 엠포스의 단 하나뿐인 사내 커뮤니케이션 조직이라 할 수 있습니다. 정기 독감 예방 접종 임직원의 건강 보호를 위해 년 1 회 독감 예방 접종을 시행합니다. 명절 선물 설, 추석 명절 시 전 임직원에게 명절 선물을 지급합니다. 생일자 선물 지급 생일자에게는 5 만원 상당의 선물을 지급합니다.

e MFORCE The Task Force of eMarketing 감사합니다.