1 교양학과 교수 윤종익

2 I. 면접의 유형 II. 실전 D-7 III. 면접 이미지 전략 IV. 면접 사례

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4 1. PT 면접 ☞ 프레젠테이션면접 (PT 면접 ) 은 지원자가 주어 진 주제에 대하여 의견, 경험, 지식 등을 발표 하는 방식 ☞ 전공 및 직무별로 다양한 주제가 주어지므로 사고력과 표현력, 발표력 등이 요구.

5 2. 토론 면접 ☞ 보통 5-10 명이 한 팀이 되어 동일한 주제로 토론하는 과정을 지켜보며 평가하는 방식 ☞ 지원자 중 사회자 뽑을 수 있고 사회자는 중립을 지켜야 함 ☞ 찬반 토론의 경우 상대입장 존중하며 자신의 논리적으로 본인의 의견 주장해야 함

6 3. 인성 면접 ☞ 면접관 대다수가 임원진으로 구성 개별 또는 집단면접 ☞ “ 그래서 어떻게 했나요 ?”” 그때 누구와 함께 했나요 ?” 식의 질문 ☞ 최대한 솔직하게 답변, 억지 대답은 반감을 일으킬 수 있음

7 4. 실무 면접 ☞ 실무담당자들에게 의해 진행되는 면접으로 사원들과의 친화력과 업무 적응력, 실무능력, 사원들과의 친화력, 적응력 등을 평가.

8 5. 블라인드 면접 ☞ 면접관들이 지원자에 대해 어떠한 정보도 없는 상태에서 진행되는 면접. ☞ 편견과 선입견이 배제된 채 지원자들을 평가 되므로 자신감을 가지고 면접에 임해야 함.

9 6. 압박 면접 ☞ 면접관들은 답변하기 곤란한 질문을 던져놓고 지원자를 극도의 스트레스 상황으로 몰아가는 압박면접 ( 스트레스 면접 ). ☞ 이때 감정적으로 대응하기 보다는 긴장하거나 당황하지 말고 유연하게 대처.

10 7. 이색 면접 ☞ 음식점, 술집, 사우나, 놀이공원 등 이색적인 장소에서 이루어지는데 면접. ☞ 자칫 편안하게 생각되어 긴장을 늦춰서는 안됨. ☞ 면접 같지 않은 상황 속에서 지원자들을 평가.

11 8. 합숙 면접 ☞ 약 2 박 3 일간의 기간동안 지원자와 면접관이 합숙을 하면서 인재를 선별하는 면접. ☞ 지원자의 평소 모습과 생활습관, 성격 등을 종합적으로 평가. ☞ 금융권에서 선호하는 면접방식.

12 9. 시뮬레이션 면접 ☞ 실무 상황에서 일어날 수 있는 일을 가상의 상황으로 주어지도록 하고 지원자의 대응방법을 관찰하는 면접. ☞ 문제의식과 책임감, 자원 및 네트워크활용 방법 등 지원자의 역량을 파악.

동료 평가면접 ☞ 7-10 명이 한 조가 되어 별명, 취미, 특기 등 자기소개와 토론 주제 선정 토론 후 상호평가 ☞ 면접관과 동료를 동시에 의식해야 함 ☞ 대인관계, 협동심, 친화력 살펴 볼 수 있으며 원만한 관계 유지가 중요함

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15 D-7 입사지원기업에 대한 정보 수집하기 기업명 확실히 알기 국문 기업명 : 그 뜻 영문 기업명 : 약자이면 정식명칭 대표이사의 이름 기업의 비전, 인재상 기업의 생산 취급하는 상품 종류와 특징 기업과 관련된 신문기사

16 D-6 최근 이슈화 되고 있는 사회문제 파악하기 최근 이슈화 되고 있는 사회문제 경제적인 흐름 ** 신문정독과 매일 뉴스를 챙겨보는 습관 중요

17 D-5 자기소개서 숙지하기 면접관들이 질문할 때 기본으로 삼는 것이 지원자들이 서류전형시 제출했던 이력서와 자기소개서 자기소개서 내용 숙지하고 일관된 답변할 것

18 D-4 인터넷 취업 동호회 활용하기 인터넷 카페, 블로그를 통해 정보 습득 - 면접 유형이나 예상 질문 - 면접 후기를 보고 실전 면접에 대비

19 D-3 예상 질문 & 답변 작성해보기 예상 질문 리스트 만들기 적절한 답변 미리 준비하기 → 답변 분량은 약 30 초 ~ 1 분 이내

20 D-2 친구들과의 모의면접 취업캠프나 특강을 통해 모의면접 친구들끼리 역할을 나눠서 모의면접

21 D-1 면접 전 최종 점검 면접장 위치 파악 면접시 착용할 옷 전날 준비 가방 ( 이력서, 자기소개서, 성적증명서 등 )

22 D-day 면접일 여유롭게 아침 맞기 대중교통을 이용하여 이동할때 조간신문 확인, 예상 질문과 답변 복습 면접 대기 장소의 분위기 적응 면접시에는 자신감, 성실함, 책임감 표현

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24 1. 남성 Fashion 슈트 색 : 회색, 검정색 스트라이프 ( 줄무늬 ) 의 청색계열 셔츠 : 흰색 또는 파스텔톤 계열 넥타이 : 두 색이 타이에 포함된 것 구두 : 검정색 슈트 착용시 주머니는 비울 것

25 2. 여성 Fashion 재킷, 스커트 : 검정색, 감색, 회색 블라우스 : 흰색, 아이보리색 계열 스타킹 : 커피색 스타킹 구두 : 어두운 색 액세서리 : 심플한 것

26 3. 이미지 메이킹 5 계명 1. 첫인상에 승부를 걸어라. - 한 번의 실수는 평생 고생이 될 수 있다. 2. 외모보다는 표정에 투자하라. - 표정은 그 사람의 외모보다 더 먼저 그 사람을 평가하게 만드는 것이다. 3. 자신감을 소유하라. - 당당하고 야무진 모습은 무언의 설득력이 될 수 있다. 4. 열등감에서 탈출하라. - 상황을 바꿀 수 없다면 생각을 바꿔라. 5. 객관적인 자신을 찾아라. - 진정한 자기발견은 돈보다 값지다.

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28 Q1. 바람직한 직장인 상은 어떤 모습이라고 보십니까 ? Q2. 왜 우리 회사를 지원했습니까 ?Q3. 채용이 안 되면 어떻게 할 겁니까 ?Q4. 장래 포부가 있다면 무엇입니까 ?Q5. 어떤 면을 보고 친구를 사귑니까 ?

29 Q6. 친구들이 귀하를 어떻게 평가하고 있습니까 ? Q7. 커피나 복사 같은 잔심부름이 주어진다면 어떻게 하겠는가 ? Q8. 애인이 친한 친구와 바람을 피면 누굴 택하 겠는가 ? Q9. 학생과 사회인의 차이점은 ? Q10. 열정적으로 어떤 일을 성취한 경험은 ?

30 Q11. 동아리 활동경력 및 맡은 직책은 무엇입니까 ? Q12. 존경하는 사람은 ? Q13. 성격의 장 · 단점을 말해보세요. Q14. 상사가 부당한 지시를 하면 어떻게 하겠습니까 ? Q15. 상사의 지시가 자신의 견해와 다를 경우 어떻게 하겠습니까 ?

31 Q16. 전혀 경험도 없고 어려운 많은 일을 내일 오전 까지 해야 할 경우 어떻게 하겠습니까 ? Q17. 휴일근무나 늦은 퇴근을 어떻게 생각합니까 ? Q18. 희망급여는 ? Q19. 전혀 경험이 없는 일을 맡게 되면 어떻게 하겠 습니까 ? Q20. 귀하의 직업관에 대해 말해 주십시오.

32 Q21. 원치 않는 부서에 배치되어도 좋은가 ? Q22. 입사 후 비 연고지나 벽지에 배치된다면 어떻게 하겠습니까 ? Q 년 후 오늘 당신은 어디서 무슨 일을 하고 있으리라고 생각합니까 ? Q24. 봉사활동 경험이 있습니까 ?Q25. 취미생활이 왜 필요하다고 보십니까 ?

33 Q26. 가장 감명깊게 읽었던 책이나 다른 사람에게 권하고 싶은 책이 있습니까 ? Q27. 새벽 4 시에 횡단보도를 건너고자 할 때 지나가는 차는 없고 빨강 불이 켜 있을 때 어떻게 하겠습니까 ? Q28. 성장과 분배 중 어느 것을 먼저 해야 한다고 생각하나 ? Q29. 애인과 선약이 있는데 직장상사가 술 한잔 하자고 할 때는 ? Q30. 자신의 가치를 가격으로 환산한다면 ?

34 Q31. 자신을 색에 비유한다면 무슨 색일 것 같나요 ? Q32. 마지막으로 하고 싶은 말은 ?

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LG 전자㈜ 전문점 채용면접

LG 전자㈜ 전문점 채용면접 장면

@ 면접관이 면접에 탈락시키는 이유 ①합력하려는 의지가 부족해서 ②업무진행 시 요구되는 역량이 부족해서 ③준비가 부족한 같아서 ④원하는 인재상이 아니라서 ⑤묻지마 지원자 같아서 ⑥면접의도를 정확히 파악하지 못해서

@ 인사담당자가 원하는 인간상 취업포털 사이트가 기업인사 담당자 289 명 대상으로 조사한 결과 80% 가 첫인상 ` 을 주요한 채 용 기준이라고 답했다. 그렇다면 면접 관들이 원하는 첫인상은 어떤 것일까 ? ( 외모, 표정, 솔직함, 얼굴형 등 )

@ 인사담당자가 선호하는 얼굴 형

면접 시 앉는 자세와 손 위치

43 참고문헌 및 자료 1. 김동규 외, 직업과 경력개발, 한국폴리텍대학, 한국폴리텍 VI 대학 취업가이드북, 엘리트코리아, 김동규 외, 직업과 경제, 건기원, 취업문제연구회, 취업면접의 모든 것, 다림기획, 김동규 외, 직업사회학, 학교법인 폴리텍대학 Yahoo Korea 취업사이트

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